Žiadajú lepšie podmienky odchodu.
Pred dvoma mesiacmi oznámilo štúdio BioWare redukciu počtu zamestnancov o 50 s odôvodnením, že sa štúdio potrebuje zoštíhliť a prispôsobiť novým realitám moderného herného vývoja. Medzi prepustenými neboli iba relatívny nováčikovia, ale aj skúsení veteráni štúdia, ktorí stáli pri zrode sérii ako Mass Effect či Dragon Age.
Prečítajte si tiež
BioWare ohlásilo prepúšťanie 50 zamestnancov
Títo zamestnanci teraz žalujú svojho bývalého zamestnávateľa. Argumentujú totiž, že odstupné, ktoré dostali od Electronic Arts bolo nízke. Podľa spoločnosti Worobec Law, ktorá skupinu zastupuje, sa vo väčšine prípadov ukončenia pracovného pomeru bez udania dôvodu v Alberte dotknutým osobám priznáva najmenej jednomesačné odstupné za každý rok práce v spoločnosti a „plná hodnota všetkých zahrnutých výhod“.
Jeden z bývalých zamestnancov, ktorý je žalobcom skonštatoval, že od EA dostal odstupné v oveľa nižšej výške ako kážu miestne zákony a to aj napriek tomu, že sa snažili s EA vyjednať lepšie podmienky. Teraz žiadajú aby dostali odstupné podľa zákonných podmienok a taktiež žiadajú náhradu škody za „neprimerane zlé zaobchádzanie“ zo strany spoločnosti BioWare.
„Vzhľadom na početné nedávne prepúšťanie v priemysle a skutočnosť, že nám NDA spoločnosti BioWare bráni ukázať čokoľvek z našej nedávnej práce na hre Dragon Age: Dreadwolf sme veľmi znepokojení tým, že mnohí z nás budú mať s blížiacou sa dovolenkovou sezónou problém nájsť si prácu. Hoci naďalej podporujeme hru, na ktorej sme tak tvrdo pracovali, a našich kolegov, ktorí v tejto práci pokračujú, snažíme sa pochopiť, prečo nás spoločnosť BioWare v tomto náročnom období ukracuje,“ tvrdí žaloba.
