Spoločnosť Intel čelí vážnemu bezpečnostnému incidentu. Podľa správy portálu OregonLive firma zažalovala jedného zo svojich bývalých zamestnancov, ktorý mal v spoločnosti odpracovaných viac ako desať rokov, za údajnú krádež 18 000 „prísne tajných“ súborov z internej databázy.
Zdá sa, že tento čin bol priamou reakciou na poslednú vlnu prepúšťania v spoločnosti, ktorá údajne „naštvala“ mnohých zamestnancov, vrátane tých dlhoročných.
Zlyhanie internej kontroly
Zamestnanec menom Jinfeng Luo pracoval v spoločnosti Intel od roku 2014. Nedávno však dostal výpoveď, ktorá mala jeho zamestnanie ukončiť k 31. júlu. Podľa Intelu sa Luo počas svojich posledných dní vo firme pokúsil o krádež dát.
Tento incident odhaľuje čiastočné zlyhanie interných kontrol:
- 23. júla: Luo sa prvýkrát pokúsil stiahnuť súbory zo svojho pracovného notebooku na externý pevný disk. Interné bezpečnostné systémy spoločnosti tento pokus úspešne zablokovali.
- 28. júla: O päť dní neskôr sa však Luo pokúsil o to isté znova, tentoraz pripojil iné úložné zariadenie. Tento pokus bol úspešný a stiahol 18 000 súborov obsahujúcich „prísne tajné“ údaje.
Až po tomto „podozrivom“ druhom pokuse začal Intel vyšetrovanie, ktoré odhalilo Luoa ako páchateľa.
Intel žiada 250 000 dolárov
Spoločnosť Intel formálne zaslala Luovi žalobu, hoci ho musela niekoľko mesiacov kontaktovať na jeho pôvodnej adrese v Seattli.
Intel teraz žiada náhradu škody vo výške 250 000 dolárov. Čo je však dôležitejšie, žiada okamžitý súdny príkaz, ktorý by Luovi zabránil akokoľvek naložiť s citlivými informáciami alebo ich vyzradiť.
Luo sa k veci zatiaľ nevyjadril, takže je priskoro hovoriť o finálnom verdikte. Táto udalosť však pre Intel predstavuje vážny problém a poukazuje na nespokojnosť, ktorú prepúšťanie vyvolalo aj medzi kľúčovými, dlhoročnými zamestnancami.
